輕颱烟花逐漸逼近台灣，有民眾也期待是否能迎來颱風假，然而勞動部表示，就目前居家上班的勞工而言，由於沒有通勤必要，因此就算地方政府宣布放假，仍不可以此為由拒絕上班。食尚「防疫生活專區」看這裡
居家上班沒有颱風假
烟花颱風預計於週四襲台，但由於目前仍有不少民眾採居家上班的工作模式，若縣市政府宣布放假，那居家辦公者是否也能跟著停班停課呢？對此，勞動部勞動條件及就業平等司長黃維琛表示，就現在居家上班的情況而言，勞工沒有通勤的風險，不可以「颱風停班」為由拒絕提供勞務。
▲烟花颱風預計在週五最接近台灣，北台灣地區將有明顯降雨。
拒上班可視為曠職
黃維琛解釋，雖然口語稱為「颱風假」，但這其實並不是真的放假，而是避免勞工因通勤往返公司的途中造成危險，而居家上班因為沒有出門的必要，勞雇之間本來也已經約定好如何提供勞務，若勞工仍堅持要放颱風假，雇主確實可視為曠職。
▲居家辦公者因無通勤風險，故無法放颱風假。
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經協議可不出勤、不給薪
若是勞雇雙方經過協議，認為在颱風假期間沒有必要提供勞務時，仍然可以自行約定放颱風假或出勤，若經協議放颱風假，勞工可不出勤，雇主可不給薪。
（核稿：劉佳佳）
勞動部
官網：https://www.mol.gov.tw
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